Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Popis pozice:

Chcete profesně, ale i osobnostně růst a zároveň patřit ke špičce v oboru? Nabízíme práci do KMENE firmy, která často získává prestižní ocenění, je férová a stabilní.

Nabízíme pozici: Savebního strojníka
Vaší náplni práce bude:
• Obsluha stavebních strojů (rypadla, nakladače, traktorbagry)
• Údržba a opravy stavebních strojů

Místem výkonu bude Olomouc s případnou práci i v rámci Moravy (a výjímečně v rámci ČR) - vše odvíjí od zakázek.
Práce se odehrává na 1 směnu (většinou od 7 do 4/5 hodin) s volnými víkendy - opět záleží, ale na případné zákazce. Chceme být fér a říct Vám to na rovinu, že existuje i případně tato vyjímečná situace.

Profil kandidáta:

Hledáme někoho, kdo ideálně:
• vlastní platný strojnický průkaz - pokud však máte zkušenosti v tomto oboru, lze jej i obnovit.
• vlastní platný profesní průkaz a řidičský průkaz sk. C
• má praxi na této pozici alespoň rok - výhoda

Nabízíme:

A to, co Vás jistě zajímá, je to, jak Vás odměníme!
• průměrná mzda: 30 000 - 35 000 Kč/měsíc - mzda se ujasní při osobním setkání
• pravidelné bonusy
• týden dovolené navíc
• MultiSport karta
• odměny při životních a pracovních výročích
• teambuildingy, společenské, vzdělávací a sportovní akce
• zdravotní volno/sickdays

+ další zajímavé výhody

Pokud Vás alespoň z části nabídka zaujala a dočetli jste až zde, tak pošlete Váš životopis a domluvíme se na dalším postupu! :)

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Manpower

STAVEBNÍ STROJNÍK - Olomouc

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás