Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Více o nás

Postupně rozšiřujeme výrobu a tak hledáme novou posilu do našeho týmu na kvalitě. Budeme rádi za zkušeného člověka v oblasti systémové kvality, ale nebráníme se ani absolventům VŠ se zaměřením na řízení kvality.

Proč by se Vám u nás mohlo líbit?

jsme sice nadnárodní společnost, ale velká tak akorát, že se pořád všichni navzájem známe
naše výroba je moderní, zaměřená na automotive, ale řadu procesů u nás teprve budujeme, takže je tu možnost přinášet vlastní nápady
věříme, že jsme fajn firma, která dává příležitost jak zkušeným profesionálům, tak začínajícím lidem, kteří mají chuť učit se nové věci

Chcete se o tom přesvědčit? Pošlete nám svůj životopis v AJ.

Vaším úkolem bude:

odpovědnost za systémovou kvalitu v automotive společnosti
zmapování stávajícího systému
implementace komplexního systému řízení jakosti
vedení řízené dokumentace
podílení se na schvalování produktů k výrobě
spolupráce na nových projektech
certifikace, interní auditování (IATF 16949)
komunikace se zahraniční centrálou

POŽADAVKY:

SŠ / VŠ vzdělání
AJ plynule slovem i písmem
zkušenosti v oblasti systémové kvality (automotive)
šanci mají také absolventi VŠ, obor řízení kvality
znalost ISO norem, primárně IATF 16949 a 9001, VDA
analytické myšlení, komunikativnost
zodpovědnost, samostatnost, aktivní přístup, týmová práce
zájem učit se novým věcem
MS Office
ŘP sk. B

BENEFITY:

mzda k jednání dle zkušeností a schopností
dovolená navíc
pružná pracovní doba
mobilní telefon
stravenky
možnost kariérního růstu, školení, jazykové kurzy
pracovní cesty do zahraničí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Grafton Recruitment s.r.o.

INŽENÝR SYSTÉMOVÉ KVALITY | Humpolec

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás