- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Cítíte se v konstrukci jako ryba ve vodě? Je pro Vás práce v programech jako AutoCad, Solidworks a Catia denním chlebem? Chcete pracovat ve výrobní společnosti která má renomované zákazníky jako ŠKODA, Volkswagen nebo Land Rover?
Do you speak english?
- zpravidla se budete setkávat s úpravou výkresů dle požadavků zákazníka
- musíte mluvit anglicky, neboť budete komunikovat se zákazníky a projednávat s nimi úpravy výrobku
- čeká na Vás měření odlitků a obrobků, zavádění nových projektů a sledování parametrů výroby zkušební série
- zodpovědnost budete mít za všechny technické aspekty nových projektů jako vzorkování a testování
-SŠ/VŠ technického směru
- znalost jednoho z programů AUTOCAD, CATIA, SOLIDWORKS
- aktivní angličtina slovem i písmem
- orientaci ve výkresové dokumentaci, samostatné a technické myšlení
- ohodnoceni budete dle Vašich zkušeností
- 13. plat
- stravenky a docházkový bonus
- 5 týdnů dovolené
- příspěvek na penzijní připojištění a kurzy Aj
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.