- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenosti s odběrem a zpracováním vzorků koksovatelného uhlí? Nebojíte se manuální práce, ale zvládáte také obstojně práci na počítači? Jste ochotný pracovat v nepřetržitém provoze? Pokud je Vaše odpověď 3x ano, máme pracovní nabídku právě pro Vás!
Znáte někoho, kdo by mohl mít o tuto práci zájem? Neváhejte jej doporučit a získejte 3 000 Kč!
Co Vás čeká?
- zpracování vzorků uhlí (vážení, mletí)
- zodpovědnost za odběry a úpravy vzorků koksovatelného uhlí (zapisování dat do PC, odpovědnost za předání vzorků do laboratoře)
- občasná přítomnost na dolech Darkov a ČSM (dohled nad odběrem počátečních vzorků uhlí, zpracování záznamu z odběru, vyhodnocení odchylek)
Co očekáváme od Vás?
– zkušenosti s odběrem a zpracováním vzorků uhlí VELKOU VÝHODOU
– ochotu občasně dojíždět na doly Darkov a ČSM na Karvinsku
– znalost práce na PC (word, excel) a pečlivost při zpracování dat
– ochotu pracovat v nepřetržitém provoze (režim 2 ranní - 2 odpolední - 2 noční - 2 dny volno)
– dobrý zdravotní stav
Co Vám nabízíme?
– sazba 139 Kč/hod. + příplatky nad rámec zákona
– pro šikovné možnost přejít do kmene
– 25 dnů dovolené
– dotované stravování
– bezplatné vzdělávání (možnost získat profesní průkazy)
– zvýhodněné volání O2 a sleva na nájemném u spol. Residomo
– nadstandardní zdravotní péči a vitamínové balíčky
– zaměstnanecké akce v průběhu celého roku
– nástup IHNED a mnoho dalšího
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.