Nová Huť - práce pro každého, mzda až 32.000Kč

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Hledáte stabilní a jistou práci? Nebojíte se špinavé práce v hutnické a strojírenské výrobě? Pojďte pracovat k nám, ať už máte zkušenosti z podobné výroby, nebo ne. My si Vás zaučíme. Hledáme nové kolegy na pozice valcířů, strojníků, koksařů, jeřábníků, zámečníků a mnoho dalších pozic - tu pravou pozici Vám vždy najdeme!

Popis pozice:

  • Výroba produktů pro hutnický a strojírenský průmysl
  • Vazačské, jeřábnické, zámečnické práce, obsluha obráběcích strojů
  • Obsluha strojů, broušení trub, kontrola kvality a rozměrů trub
  • Valcířské práce

Profil kandidáta:

  • Máte platný vazačský/jeřábnický průkaz - výborně! Máte jej propadlý - zajistíme obnovení
  • Máte tuhý kořínek a práce ve směnném provozu Vám prostě pasuje

Nabízíme:

Mzdu až 32.000Kč/měsíc – dle pozice, na kterou nastoupíte

  • Příplatky za směnnost až do výše 3.000Kč/měsíc
  • Příplatky za zdravotní rizika až 1.500Kč/měsíc
  • Příplatky za noční směnu 22Kč/hod
  • Příplatky za odpolední směnu 5Kč/hod
  • Příplatky za směnu v sobotu a neděli 35Kč/hod
  • Dotované stravování ve firemní kantýně
  • 5 týdnů dovolené
  • Možný převod do kmene již po půl roce

Chcete se domluvit na prohlídce provozu? Zavolejte mi na tel. Zobrazit tel. číslo nebo pošlete Váš životopis na e-mail přes odpovědní formulář

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI