- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Taky si myslíš, že pracovat 14 hodin v kuse není nic pro tebe? Že stát celý den na nohou je únavné? Že bys víkendy raději trávil venku nebo s kamarády než v práci? Pak se přidej k nám! U nás tě čeká práce jenom ve všední dny, žádné víkendové nekonečné směny. Při práci si můžeš i posedět a pošetřit tak nohy pro jiné aktivity. Samozřejmostí je moderní a příjemné prostředí, kde se budeš cítit dobře.
Jsme velká společnost, zabýváme se energetikou a do svých řad hledáme telefonní konzultanty na hlavní pracovní poměr, vítáme však i absolventy bez praxe.
Co bude náplní práce?
Tvým úkolem bude telefonická podpora naší společnosti, poradenství a prodej, každodenní kontakt se zákazníkem a vypracování vhodné nabídky.
Co bys měl umět?
Spoustu věcí tě naučíme a rádi poradíme. Od tebe ale čekáme, že budeš rád a dobře mluvit a komunikovat s lidmi. Že pro tebe bude zákazník ten nejdůležitější. Že bude telefonování nejen náplň práce, ale i tvůj koníček. Protože pokud to bude fungovat, dokážeme tě za to ohodnotit.
Vážíme si našich pracovníků, proto jim nabízíme:
-Smlouvu na HPP
-Nadstandardní finanční ohodnocení – fix, o který nepřijdeš a bonusy podle tvých výkonů
-5 týdnů placené dovolené
-Každý den OBĚD zdarma ve vlastní firemní restauraci
-Občerstvení na pracovišti formou kávy, čaje, čokolády a dalšího
-Stolní fotbálek a „relax“ místnost
-Dopolední a odpolední směny dle tvé preference
-Zkrácenou pracovní dobu v pátek
-Zaměstnanecký tarif na elektřinu a plyn (až 4 domácností)
-A mnoho dalšího!
Pokud to chceš zkusit, pošli nám svůj životopis na e-mail přes
nebo klikni na tlačítko níže a připoj se do našeho týmu spokojených konzultantů.Těšíme se na tvou reakci!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.