- 70 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
• Kontrola pracovních podmínek a dodržování předpisů a zásad bezpečnosti a ochrany zdraví při práci
• Motivace zaměstnanců k dodržování norem BOZP
• Přijímání opatření k budování povědomí v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, zejména zaměřených na eliminaci úrazů a nebezpečí úrazů
• Provádění školení BOZP
• Provádění auditů a kontrol zařízení v oblasti BOZP
• Zpracování potřebných analýz a statistik, zpracování reportů v souladu s interními postupy
• Analýza pracovišť z hlediska ergonomie
• Příprava dokumentace po nehodě, analýza data o nehodě
• Minimálně středoškolské vzdělání
• Alespoň 1 rok praxe na obdobné pozici
• Zkušenost s prací ve výrobním závodě nebo provozu s více než 100 zaměstnanci
• Znalost zásad a postupů v oblasti BOZP a PO
• Pokročilá znalost MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
• Komunikativní znalost AJ
• Orientace v platné legislativě v oblasti BOZP, požární ochrany, ochrany životního prostředí a směrnic pro bezpečnost strojů
• Motivující systém odměn a zajímavé finanční ohodnocení
• Firemní benefity
• Dovolená 5 týdnů
• Závodní stravování
• Příspěvek na dopravu
• Školení a rozvoj
• Nástup přímo pod firmu do kmene

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.