Grafik Pro Přípravu Tisku

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Ostrava
Firma Idemia Czech s.r.o.
Kategorie Polygrafie, tisk, grafika a vydavatelství, Designér / Designérka, Grafik / Grafička, Operátor / operátorka tiskařských strojů
Min. vzdělání Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Grafik / Grafička
Ostrava
9 nabídek ZDE
 Operátor / operátorka tiskařských strojů
Ostrava
4 nabídky ZDE
 Designér / Designérka
Ostrava
3 nabídky ZDE
 Polygrafie, tisk, grafika a vydavatelství
6 nabídek ZDE
 Práce
Ostrava
2415 nabídek ZDE

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Idemia Czech s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

#WeAreIDEMIA, člen významné skupiny výrobců plastových karet s celosvětovou působností.

V ostravském výrobním závodě se specializujeme na produkci identifikačních dokumentů pro tuzemský i zahraniční trh a všemi procesy spojenými s jejich realizací. A rozšiřujeme svůj tým !

Do našeho ostravského závodu hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici Grafika/přípraváře tisku.

Pracovní náplň:

  • Grafické návrhy plastových karet pomocí specializované výpočetní techniky
  • Výroba kovolistů pro vícebarevné tisky
  • Odpovědnost za dodržení stanovených výrobních postupů
  • Odpovědnost za kontrolu kvality odvedené práce

Požadujeme:

  • Polygrafické vzdělání
  • Praxi v oblasti předtiskové přípravy a CTP (programy Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator, Plato, ArtPro)
  • Technické myšlení, aktivní přístup, pečlivost
  • Znalost anglického jazyka – výhodou
  • Trestní bezúhonnost

Nabízíme:

  • Komplexní zaškolení
  • Práci s profesionálními nástroji a SW
  • Sofistikovaný color management
  • Prohloubení praxe v grafickém designu
  • Zázemí nadnárodní prosperující společnosti
  • Stravenkový paušál
  • Příspěvek na sport/kulturu/zdraví
  • Vzdělávací programy
  • Motivující mzdové ohodnocení dle schopností a dovedností

V případě zájmu se budeme těšit na Vaše CV!

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Designér

  • Ostrava
  • SNABYTEK COMPANY s.r.o.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 5. března

Technik přípravy tisku

  • Břidličná
  • AL INVEST Břidličná, a.s.
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. května

Manažér staveb

  • Vysočany, Praha
  • TESKO konstrukce s.r.o.
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Comac jobs s.r.o., RIGHT INDICADA s.r.o., SNABYTEK COMPANY s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Dělník / Dělnice, Operátor / operátorka expedice, Skladník / Skladnice, Obsluha strojů, Mechanik / Mechanička, Opravář / Opravářka, Zámečník / Zámečnice, Kontrolor / Kontrolorka, Operátor / operátorka výroby, Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu, Servisní technik / technička, Elektromechanik / Elektromechanička, Designér / Designérka, Operátor / operátorka tiskařských strojů, Tiskař / Tiskařka

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Za darování krve máte nárok na placené volno

Za darování krve máte nárok na placené volno

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost každého dárce. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Povíme vám vše k tématu “pracovní smlouva na dobu určitou a prodloužení”. Zjistíte, jaké máte možnosti, když se blíží konec vašeho pracovního poměru, kolikrát může zaměstnavatel využít možnost opakovaného prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou a kdy nastává automatické prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Máte nárok na dovolenou? Zjistěte, jak ji vypočítat

Máte nárok na dovolenou? Zjistěte, jak ji vypočítat

Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.

Aš CV den grafik hledám hodnocení HR IT kvality management náplň práce nové odpovědnost ohodnocení paušál pec pečlivost plat postup práce pracovní praxe procesy příspěvek společnost společnosti sport stravenkový paušál školení technik výpočet výroba vzdělání zdraví znalost anglické bar člen design dokument dovednost jazyk kov list myšlení mzdové náplň národní nástroj oblast oblasti pomoc PR pracovní náplň proces program programy případ přípravy přístup schopnost stroj technické techniky trh tým výrobní zahraniční závod

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena