Specialista plasty / Inženýr procesu lisování

Polička
30.000 – 35.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Ravensburger Karton s.r.o. Polička
přijme uchazeče na pozici:
SPECIALISTA PLASTY / INŽENÝR PROCESU LISOVÁNÍ

Požadavky:

  • Ukončené SŠ/VŠ vzdělání v technické oblasti
  • Technická znalost technologií zpracování materiálů – plastů
  • Zkušenost s obsluhou vstřikovacích lisů
  • Zkušenost s řízením opravy forem výhodou
  • Zkušenost s obsluhou měřících zařízení výhodou
  • Znalost NJ nebo AJ na komunikativní úrovni
  • Samostatnost, spolehlivost, zodpovědnost
  • Ochota učit se
  • Řidičský průkaz sk. B

Úkoly:

  • Zpracování návrhů jednotlivých koncepcí související s technologií vstřikování plastů
  • Spolupráce při konstrukci formy
  • Spolupráce při vzorkování nové formy
  • Spolupráce s procesním technologem při uvedení nástrojů do provozu
  • Školení seřizovačů a zvyšování kvalifikace pracovníků technologie
  • Optimalizace procesů na lisovně

Nabízíme:

  • Pružná pracovní doba
  • Odpovídající platové ohodnocení
  • Odborný profesní růst
  • Stabilní zaměstnání
  • Jazykové kurzy, závodní stravování

Kontakt:

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI