Mistr elektro na 1 směnu

Plzeň
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Hledáme mistra elektro projektů ve výrobě, který by chtěl pracovat na jednu směnu. Máte již zkušenosti na podobné pozici? Ozvěte se.

Na pozici mistra budete mít tyto povinnosti:

  • organizace výroby a dozor nad svým úsekem
  • organizace a vedení podřízených pracovníků
  • operativní plánování výroby, dodržování plánovaných termínů

POŽADAVKY:

  • elektrotechnické vzdělání
  • zkušenosti na pozici mistra
  • zkušenosti z výrobního prostředí
  • vyhláška 50/6

BENEFITY:

  • 50% roční bonus
  • HPP na dobu neurčitou
  • dotované stravování
  • jazykové a odborné vzdělávání
  • každoroční růst mezd
  • vánoční prémie
  • dopravu zdarma

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

CZ LOKO, a.s. | CZ LOKO, a.s. | Česká Třebová Česká Třebová
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. prosince
Hornomlýnská, o.p.s. | Hornomlýnská, o.p.s. | Praha Praha
  • 25 000 – 27 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. srpna
MBG, spol. s r. o. | MBG, spol. s r. o. | Zábřeh Zábřeh
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
"HVĚZDA z.ú." | "HVĚZDA z.ú." | Zlín Zlín
  • 19 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 10. července
B e H o spol. s r. o. | B e H o spol. s r. o. | Krucemburk Krucemburk
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
KOVÁRNA a.s. | KOVÁRNA a.s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 26 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
Nemocnice Jindřichův Hradec, a.s. | Nemocnice Jindřichův Hradec,… | Jindřichův Hradec Jindřichův Hradec
  • od 19 300 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
Oldřich Čížek | Oldřich Čížek | Hradec Králové Hradec Králové
  • od 17 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
DOAN Group Slovakia s.r.o., odštěpný závod ČR | DOAN Group Slovakia s.r.o.,… | Skřivany Skřivany
  • 13 350 – 14 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
Pizza Opice, s.r.o. | Pizza Opice, s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 16 280 – 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
TOMIreko a.s. | TOMIreko a.s. | Třebíč Třebíč
  • od 17 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
KAVYL, spol. s r.o. | KAVYL, spol. s r.o. | Mohelno Mohelno
  • 22 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

na dobu neurčitou zkušenost