- 31 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro zakázkovou výrobu v Liberci hledáme SOUSTRUŽNÍKA.
NEPŘETRŽITÝ SMĚNNÝ PROVOZ - 12KY - KRÁTKÝ - DLOUHÝ TÝDEN
Náplň práce:
- zodpovědnost za kvalitu u zpracovaných dílů,
- denní údržby stroje,
- práce na soustruhu dle technické dokumentace,
- spolupráce s vedoucím výroby na zlepšování procesu...
Požadavky:
- SŠ vzdělání technického směru,
- výborná znalost výrobní výkresové dokumentace,
- znalost určení výrobního postupu a operace,
- znalost podmínek obrábění,
- pečlivost, zodpovědnost, flexibilita,
- základní znalost AJ výhodou (cizojazyčná dokumentace)...
Můžeme nabídnout nadstandardní benefity (příspěvek na dojíždění, stravenky, osobní volno navíc, flexipasy, permanentky – zoo rodinná celoroční, IQ Landia, HC Bílí tygři, FC Slovan Liberec...)
Zakázková výroba v mladém kolektivu, stabilní a dlouhodobé uplatnění.
Zajímavé finance a individuální přístup ke každému zaměstnanci.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.