- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Do malého kolektivu hledáme spolehlivého člověka na obsluhu stroje na hlavní pracovní poměr či brigádu. Jendá se o jednoduchou práci v příjemném prostředí malé firmy v Plzni na Borských polích jen na 2 směny.
- obsluha svařovacího stroje
- vložíte materiál do stroje, stroj udělá sváry a vy výrobek jen zkontrolujete
- třídění součástek
- čisté a příjemné pracovní prostředí
- spolehlivost
- ochota pracovat na 2 směny
- dobrá pracovní morálka
- 130 Kč/hod
- postupné navyšování mzdy po zaškolení
- stravenka ve výši 100 Kč
- 25 dní dovolené
- jen ranní a odpolední směny
Pokud máte zájem o tuto pozici, odpovězte prostřednictvím tlačítka ODPOVĚDĚT.
!!! Na telefonické reakce nebude brán zřetel !!!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?