Nástrojař Věrovany; min. 140 Kč/hod. + bonusy

Věrovany
23.000 – 28.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost M E T E C H  s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

Jsme výrobní společnost zabývající se obráběním a zpracováváním kovů. Vyrábíme díly pro automobilový a energetický průmysl. Používáme technologie jako mechanické obrábění, lisování a ohýbání, svařování a montáž. Zaměstnáváme cca 200 pracovníků.
Do našeho týmu přijmeme nástrojaře, který bude mít na starosti údržbu a opravy lisovacích nástrojů.
Ranní a odpolední směna od pondělí do pátku. Výše nástupní mzdy dle vzdělání a praxe.
Nástup možný co nejdříve.
Upozorňujeme, že firma sídlí mimo obec. Zvažte proto prosím své možnosti dopravy.

Požadujeme

  • dobrý zdravotní stav
  • ukončené technické vzdělání; SOU, SŠ
  • manuální zručnost

Zašlete nám prosím životopis přes odpovědní formulář a uveďte, o jakou změnu a proč usilujete, a od kdy byste mohl nastoupit.
Získané informace o Vaší osobě bude zpracovávat jen naše společnost METECH s.r.o., za účelem dosazení vhodného kandidáta na inzerovanou pracovní pozici, a to pouze po dobu trvání výběrového řízení.

Nabízíme

  • zaměstnání v prosperující společnosti
  • zázemí stabilní společnosti se zahraničním kapitálem
  • férový přístup
  • zaškolení na pracovní pozici v rámci zkušební doby
  • zajímavé mzdové ohodnocení; zvýšení mzdy po zapracování, čtvrtletní prémie
  • plně hrazený příspěvek na stravování: 75 Kč/den
  • pololetní a roční bonusy: příspěvek na péči o zdraví, na kulturu, sport, dovolenou
  • možnosti osobního a profesního rozvoje
  • parkování v areálu společnosti
  • pracovní vybavení a OOPP

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

auto automobil
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI