TEST ENGINEER vhodné pro absolventy, ale i zkušené matadory!

Modřice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Kollmorgen, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Kollmorgen, s.r.o.

Jsme moderní výrobní společnost působící v oblasti robotiky a dosahující skvělých výsledků po celém světě. Máme vlastní oddělení vývoje a výzkumu. Hledáme nové a talentované kolegy, které velmi rádi přivítáme do našeho týmu. Hledáme i kandidáty na seniorní pozice, u kterých si ceníme bohatých zkušeností a znalostí, které mohou naší společnosti předat.

Kollmorgen, přední světový výrobce motorů a pohonných jednotek, rozšiřuje svůj tým. Patříme do koncernu Altra Motion, jedné z největších světových společností s pobočkami po celém světě.

Brněnská pobočka Kollmorgen, s.r.o. patří do divize zabývající se výrobou elektrických motorů, montujeme motory špičkové kvality, pro použití zejména v robotice, zdravotnictví atd.

Hledáte práci ve firmě, která i v době krize dokáže hledat a nacházet prostor pro svůj růst a rozvoj? My zase hledáme Testovací inženýry, kteří nám pomohou zvládnout nové zakázky a budou se aktivně podílet na stávajících projektech a spolupracovat i na těch nových.

Jste po škole a rádi byste nastartovali kariéru ve výrobní firmě se skvělou atmosférou a výborným kolektivem, který nezná jen práci, ale i zábavu a často plánuje společné aktivity po práci?

Nebo jste zkušený člověk, který by měl možnost realizovat se v nových projektech?

Chcete být v týmu, kde všichni táhnou za jeden provaz, podporují se a zároveň toužíte po neustálém přísunu informaci a možnosti učit se a pracovat na sobě? Pokud ano, jste náš člověk!

TEST ENGINEER vhodné i pro absolventy, ale i zkušené matadory

Náplň práce:

  • Návrh a vývoji testovacích zařízení elektrických motorů a frekvenčních měničů
  • Odpovědnost za provoz a aktivní účast při stavbě těchto systémů
  • Úzká spolupráce s globálním týmem vývoje elektrických motorů a elektronických komponent frekvenčních měničů (USA, Brazílie, Čína)
  • Spolupráce na vyhledávání a validaci nových dodavatelů komponentů (zpětnovazební snímače, desky plošných spojů…) a vzájemný rozvoj znalostí ohledně parametrů a testovacích postupů.
  • Práce na neustálém zlepšování testovacích zařízení a jejich následná implementace
  • Sledování novinek ohledně nejnovějších technologií

Požadujeme:

  • VŠ elektro ideálně se specializací na motory nebo frekvenční měniče a souvisejících elektronických komponent (není podmínkou)
  • Dobrá znalost motorů, elektromotorů je výhodou
  • Základní schopnost programovat v LabView, popř. jazyků na bázi Visual Basic
  • Znalost testování, praxe s metodami testů
  • Komunikační a organizační schopnosti
  • Min 3 roky praxe na pozici technika, inženýra …
  • Komunikativní znalost AJ (schopnost vést telekonference, ….)

Nabízíme:

  • Smlouvu na dobu neurčitou
  • Flexibilní pracovní dobu
  • Reálné možnosti kariérního postupu, možnost dalšího vzdělávání a zvyšování kvalifikace
  • Výjimečný balíček benefitů (5 týdnů dovolené, dotované stravování, příspěvek na penzijní připojištění, zvýhodněné volání + možnost převodu dalších čísel pod naši firmu, Edenred benefitní karta, finanční odměny při pracovních jubileích, firemní akce, teambuilding i nad rámec těch daných
  • Práci v dynamickém a přátelském kolektivu
  • Zázemí stabilní firmy s velkým množstvím přicházejících projektů a zakázek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

na dobu neurčitou zájem