- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte rádi dynamické prostředí a nebojíte se nových výzev? Přidejte se k nám a podílejte se na rozvoji nejmodernějších tiskových technologií. Nástup ihned!
✔Správa a rozvoj našeho ERP systému Infor M3
✔Účast na implementaci a testování nových funkcí
✔Komunikace s uživateli a dodavateli
✔Školení uživatelů a podpora interního helpdesku
✔Min. SŠ
✔Zkušenosti s velkými ERP systémy (Infor M3, SAP, MS Dynamics)
✔Znalost SQL a tvorby reportů
✔Schopnost analyzovat uživatelské požadavky a prostředí
✔Anglický jazyk - orientace v programech
✔Pružná pracovní doba (pevné jádro 8:00 – 14:00)
✔Možnost home office
✔2 sick days
✔Dotované stravování ve firemní jídelně
✔Příspěvek na dopravu do zaměstnání
✔Zvýhodněné ceny na tarify od T-Mobile i pro rodinné příslušníky
✔Příspěvek na nově narozené dítě
✔Poukázky do Vodního světa a slevy do Aquapalace
✔Zvýhodněné ceny na ubytování do hotelů v Harrachově a Mariánských Lázníchpodpora při zaučení
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.