Pracovník přímé obslužné péče (pečovatel/pečovatelka)

Brno
29.000 – 33.300 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Domov pro seniory Kociánka,příspěvková organizace hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

Dobrý den,
jsem od března 2021 vedoucí přímé obslužné péče Domova pro seniory Kociánka. Náš domov poskytuje služby pro seniory již šedesát let a jsme jedním z větších domovů zřizovaných městem Brnem. Spolu s týmem zaměstnanců hledáme vás: pracovníky přímé obslužné péče (pečovatele).

Nabízíme:

  • práci na plný úvazek,
  • dobré pracovní zázemí,
  • příplatky za soboty, neděle, svátky a noční,
  • osobní příplatky,
  • zvláštní příplatek,
  • mimořádné odměny,
  • dodatkovou dovolenou.

Naši zaměstnanci čerpají benefity z FKSP – příspěvek z FKSP na dovolenou, vitamíny, tábory pro děti, dále příspěvek na penzijní připojištění, obědy.

V současné době jsme vypluli na moře v projektu Jsme na jedné lodi.
Pokud chcete s námi na palubu, napište nám (kontaktní adresa je: e-mail přes odpovědní formulář) nebo zavolejte (telefon Zobrazit tel. číslo ).
Za všechny zaměstnance se na vás těší
Markéta Hradská, palubní důstojnice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!