- 38 400 – 50 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Je vedení pracovníků vaším denním chlebem? V současné době hledáme nového parťáka na pozici Mistra výroby, který se chce stát členem velmi přátelského týmu a posílit tak řady prosperující firmy. Společnost se zabývá výrobou pryžových výrobků pro české i zahraniční klienty.
Místo výkonu práce: Hradec králové
vedení 25 pracovníků na oddělení lisovny, zodpovědnost za dodržování pracovních a technologických postupů
motivace pracovníků a jejich rozvoj, řešení personálních otázek
kontrola správnosti výrobních postupů a kvality výrobků
spoluúčast na plánování výroby, reporting vedoucímu výroby
práce v 3 směnném pracovním režimu
zkušenosti s vedením pracovníků
ochota pracovat na směny - 3 směnný provoz
znalost práce na pc
vůdčí schopnosti, zodpovědnost
atraktivní finanční ohodnocení, výkonnostní bonusy
každoroční navyšování mzdy
příplatky za přesčas
5 týdnů dovolené
příspěvek na životní pojištění
multisport karta, firemní telefon
dotované závodní stravování s výběrem z několika druhů jídel
možnost osobního růstu a rozvoje
přátelský kolektiv a podporu ze strany vedoucích pracovníků

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.