Obchodní zástupce Polsko

Polsko
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

Staňte se součástí profesionálního týmu.
Rychle se rozvíjející Česká obchodně-výrobní firma měřicích nástrojů, hledá pro rozšiřování svých aktivit obchodního zástupce pro Polsko.

Náplň práce:

  • vyhledávání nových zákazníků ve strojírenství, leteckém a automobilovém průmyslu
  • technická podpora produktů
  • péče o stávající portfolio
  • tvorba nabídek
  • účast a zajištění veletrhů

Požadavky:

  • polský jazyk – rodilý mluvčí s částečnou znalostí češtiny nebo Čech s dobrou znalostí polského jazyka
  • vzdělání technického směru (strojírenství) výhodou
  • praxe v oboru vítána (není nutností)
  • zručnost a technické myšlení
  • znalost práce na PC (MS office)
  • řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič)
  • samostatnost, časová flexibilita
  • odpovědnost, aktivní přístup k práci, komunikativnost
  • ochotu učit se novým věcem, ochotu cestovat

Nabízíme:

  • hlavní pracovní poměr
  • služební notebook, služební telefon, referentské vozidlo, kancelář
  • zázemí stabilní společnosti v perspektivním oboru
  • možný kariérní postup
  • mzdové ohodnocení až 40.000 Kč
  • Strukturované CV zasílejte na Odpovědět na inzerát

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto automobil
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT