Technolog pro firmu Spolchemie Electrolysis, a.s.

Ústí nad Labem
30.000 – 33.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Pracovní náplň:

  • Organizuje technologickou přípravu chemické výroby daného provozu
  • Podílí se na plánování a přípravě oprav zařízení a odstávek provozu
  • Navrhuje nové technologické postupy, optimální způsoby využití zdrojů, technických prostředků a materiálů
  • Má detailní znalost technické a materiálové dokumentace, funkce informačních systémů (DCS, ESD,
  • EMOS) a prvků Měření a regulace
  • Stanovuje normy spotřeby, jakostní znaky surovin, polotovarů a energií, sleduje jejich plnění, hodnotí kvalitu
  • Navrhuje způsob kontroly a řízení výrobního procesu včetně řešení odchylek a havarijních stavů
  • Sleduje a vyhodnocuje průběh výrobního procesu a jeho vliv na životní prostředí, analyzuje odchylky a navrhuje opatření pro eliminaci těchto vlivů

Požadujeme:

  • VŠ vzdělání v chemickém či strojním oboru – výhodou
  • USO vzdělání – maturita v chemickém oboru
  • Anglický jazyk – komunikativní úroveň (slovem i písmem)
  • Dobré rozhodovací schopnosti, samostatnost, pečlivost a spolehlivost
  • Počítačová znalost (Word, Excel)
  • Časová flexibilita

Ostatní sdělení:
Pracovní smlouva 1 rok s možností prodloužení
Zkušební doba 3 měsíce
Mzda je závislá na zkušenostech v oboru
Možnost výplaty odměn od vedoucího zaměstnance
Možnost výplaty motivačních odměn v závislosti na hospodářském výsledku provozu i firmy
Náborový příspěvek až 36000Kč dle pravidel společnosti

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT