- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenosti v oblasti kvality a rádi byste pracovali pro společnost s unikátním a bezkonkurenčním produktem?
Komunikujete anglickým i německým jazykem?
Jste otevření cestám do SRN?
Již Vás unavuje pracovat v automobilovém průmyslu a raději byste dali přednost malé firmě, kde se všichni osobně znají?
Pakliže ano, jste naším kandidátem/tkou! :-)
Hledám vstřícné, zodpovědné a loajální kandidáty, kteři si váží příjemného pracovního prostředí, přátelské atmosféry na pracovišti a skvělého managementu.
Pozice je vhodná i pro ty, co dodělali školu se zaměřením na kvalitu a domluví se oběma jazyky.
- zajišťování standardů kvality v pobočkách v Plzni a v SRN
- podporu při zavádění nových výrobků a změn
- vyhodnocování ukazatelů kvality
- vytváření a vedení dokumentace
- zavádění standardů kvality v německém závodě
- vzdělání technického zaměření výhodou
- orientace v technické a výkresové dokumentaci
- zkušenosti v oblasti kvality (strojírenství, automotive)
- dobrá znalost anglického i německého jazyka (u NJ je důležité se nebát komunikovat, chyby nevadí :-))
- znalost nástrojů kvality: FMEA, systémy kontrol, 8D, ISO 9001:2015
- ochota cestovat do SRN (1-2x do měsíce)
- řidičský průkaz sk. B
- úžasné vedení podniku a loajální prostředí
- každoroční navyšování platu
- roční odměny dle výsledku firmy
- 5 týdnů dovolené
- dotované stravování
- podpora jazykového vzdělávání
- příspěvek na penzijní/životní připojištění - 750kč
- občerstvení na pracovišti

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.