- 43 000 – 53 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Hledáme projektového manažera se znalostmi z embedded prostředí a programování C/C++. Zájem o budoucí technologický vývoj autonomních vozidel koncernu Volkswagen (především Škoda) velice vítán.
- Vedení projektového týmu
- Zajištění nastavení projektové infrastruktury a nástrojů (organizačně)
- Nominace projektového týmu
- Řízení projektu, plánování zdrojů a úkolů, reporting
- Komunikace se zákazníkem v Německu
- Práce s nástroji Doors, Jenkins, SVN, Jira a další
- Zkušenost s řízením projektů (ideálně automotive)
- Zkušenosti s SW embedded testováním
- Znalost programování C/C++
- Zájem a podvědomí ohledně IoT (internet věcí ve vozidlech velkou výhodou)
- Angličtina na pokročilé úrovni B2
- Podvědomí ohledně fungování elektroniky
- Flexibilní pracovní doba (37,5 hod/týden)
- 5 týdnů dovolené
- Home office
- Flexi volno
- Příspěvek na stravování
- Systém cafeteria
- Multisport karta
- Výhodný operativní leasing na vozy Škoda (možnost každý rok nového vozidla)
- Penzijní připojištění
- Cestovní připojištění
- Výhodný firemní mobilní tarif i pro rodinné příslušníky
- Kurzy, vzdělávání, firemní akce
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.