Validační technik/ poloviční úvazek (šance i pro VŠ studenty na letní prázdniny)

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Chcete se stát součástí úspěšné společnosti, která se zabývá výzkumem a vývojem v automobilovém průmyslu?

Aktuálně hledáme posilu na pozici Validation Technican.

Jde o práci na poloviční úvazek na dobu určitou od 1.7.2021 do 31.8.2021.

Pozice je tedy vhodná pro studenty, kteří tak mají šanci získat zajímavé zkušenosti z automotive.

Popis pozice:

  • příprava a provádění validačních testů dle rozvrhu
  • analýza dat z testování
  • generování reportů z testování
  • správa datových úložišť pro data z testování
  • sběr dat pomocí měřících a testovacích nástrojů

Profil kandidáta:

  • středoškolské vzdělání technického směru, elektrotechnika
  • znalost MS Office: Excel, Word, práce s počítačem na bázi měřicích nástrojů pro on-line náběr
  • schopnost dokumentovat výsledky
  • vyhláška §50 – práce s vysokým napětím
  • zkušenosti s Automotive systémovými sběrnicemi (CAN, LIN) a nástroji pro sledování a zaznamenávání, např. CANoe
  • anglický jazyk na základní úrovni (schopnost číst technickou dokumentaci)

Nabízíme:

  • práci na zkrácený úvazek od 1.7. od 31.8.
  • zajímavou pracovní náplň a přátelský kolektiv
  • možnost získat cenné zkušenost v odvětví automotive
  • důkladné zaškolení
  • příspěvek na stravování

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

analýza auto automobil na dobu určitou zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI