Servisní inženýr motorů (40 000 Kč) (A5563)

Brno
35.000 – 40.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost HOFMANN WIZARD s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Do mezinárodní společnosti, která se specializuje na vývoj, výrobu a servis motorů, hledáme dalšího člena do týmu.
Na dané pozici budete:

  • provádět servis motorů u klientů (80% práce v Brně, 20% Klienti v rámci ČR nebo Evropy)
  • zajišťovat opravy a údržbu zařízení, kalibrovat
  • provádět válcové a emisní zkoušky
  • práce samostatně nebo v menším týmu dle zakázky

POŽADAVKY

  • SŠ/VŠ, obor elektrotechnika, automatizace
  • Dáme prostor i absolventům! Možností je práce na zkrácený úvazek při studiu!
  • AJ na komunikativní úrovni podmínkou (psaná i osobní komunikace)
  • Vyhláška č. 50/1978 Sb. § 5 a výše
  • Znalost HW a SW
  • Řidičský průkaz sk.B
  • Komunikativnost, pečlivost, spolehlivost
  • Ochota cestovat

NABÍZÍME

  • Motivační mzdové ohodnocení
  • Vysoké diety na služebních cestách
  • 5 týdnů dovolené
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Flexi Passy, dárkové šeky
  • Služební notebook a mobilní telefon
  • Firemní akce
  • Možnost dalšího vzdělávání

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AGROPT spol. s r.o. | AGROPT spol. s r.o. | Kroměříž Kroměříž
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 15. června
PESTISS, s.r.o. | PESTISS, s.r.o. | Jindřichův Hradec Jindřichův Hradec
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. října
ZPA Pečky, a.s. | ZPA Pečky, a.s. | Pečky Pečky
  • od 17 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února
Okna Macek a.s. | Okna Macek a.s. | Dubňany Dubňany
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února
Zemědělské družstvo Nová Včelnice | Zemědělské družstvo Nová… | Nová Včelnice Nová Včelnice
  • 18 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února
Mateřská škola Louny, Kpt. Nálepky 2309, příspěvková organizace | Mateřská škola Louny, Kpt.… | Louny Louny
  • od 18 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února
KARPEM a.s. | KARPEM a.s. | Klatovy Klatovy
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února
INVEST TEL, s.r.o. | INVEST TEL, s.r.o. | Klatovy Klatovy
  • 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února
OREA HOTELS s.r.o. | OREA HOTELS s.r.o. | Železná Ruda Železná Ruda
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT