Montážník na dvě směny - LIBEREC

Liberec

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Chcete působit v týmu, který vyrábí plasty na zakázku pro zahraniční trhy?

Máte již zkušenosti s montáží?

Nabízíme práci na dvě směny (ranní/odpolední) na pozici montážníka!

 

Mzda: po zaučení od 24 000 Kč dle zkušeností

Lokalita: Liberec

Směnnost: Práce na 2 směny (ranní/odpolední)

Popis pozice:

Co je hlavní náplní práce?

- Příprava a montáž komponentů, jejich zapojení dle aktuálních pracovních postupů a výkresové dokumentace

- Elektronická evidence operací a evidence postupu 

- Průběžná kontrola kvality podle montážní dokumentace

- Spolupráce při reklamaci či neshodě

Profil kandidáta:

Co je potřeba?

- Vyučení v technickém oboru - výhodou

- Zkušenosti s montáží – podmínkou

- Základní znalost angličtiny - velkou výhodou

- Po zaučení pracovat samostatně

- Fyzická zdatnost

Nabízíme:

Co za to nabízíme?

- Motivující mzdu dle dosavadních zkušeností - od 23 000 Kč

- Individuální přístup

- Práci v mladém kolektivu

- Dvousměnný provoz (PO – PÁ ranní/odpolední)

- Spolupráci s moderními technologiemi a odborníky ve svém oboru

- Atraktivní benefity (stravenky, příspěvek na dopravu, dovolená navíc, Multisport karta, Benefitka, firemní přenosné permanentky na volnočasové aktivity – hokej, fotbal, IQ Landii, ZOO, firemní akce, rodinné benefity, občerstvení na pracovišti)

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

aktuální zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI