- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Aktuálně do našeho týmu hledáme kreativního, spolehlivého, flexibilního a rychlého kolegu na pozici grafik / správce e-shopu, který nám pomůže k dalšímu růstu a rozvoji vztahů s našimi klienty.
Pracovní doba po-pá (7:00-08:00) - (15:30 - 16:30) 8h pracovni doba na HPP Lasting
Nebo na živnost a DPP
Příprava webové grafiky, návrhy bannerů, newsletterů
Tvorba letáků, plakátů
Příprava tiskových dat etiket a obalů
Příprava návrhů grafiky obalů pro nové výrobky od nápadu až po tisková data
Produktové fotky – focení, ořezávání, úprava
Správa eshopu
Co je potřeba k tomu, abyste tuto práci zvládl/a?
znalost: Illustrator, InDesign, Photoshop (práce s vektorovou i bitmapovou grafikou), JavaScript výhodou
zkušenosti s grafikou pro webové stránky – podklady pro HTML, grafický návrh webu
zkušenosti s kódováním vlastních grafických návrhů do online prostředí výhodou (www stránek, mailing apod.)
grafické cítění, kreativní myšlení
samostatnost, pečlivost
nadšení učit se novým věcem
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.