- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro našeho klienta, který působí v oblasti bezpečnosti hledáme OBCHODNÍHO ZÁSTUPCE pro domovní zámky a zabezpečovací systémy pro celou ČR a SR.
Nástup: březen
Místo pracoviště: Praha 8 - Libeň
- Vyhledávání nových obchodních příležitostí
- Plánování schůzek s klienty
- Péče o stávající klienty
- Komunikace s dodavateli
- Tvorba obchodních nabídek
- Vytváření obchodních smluv a s tím spojená administrativa
- Školení v prvních 2 až 3 měsících v Praze ve skladu (z důvodu seznámení s produkty a portfoliem)
- Reprezentativní vystupování
- Zkušenost na obdobné pozici výhodou
- SŠ vzdělání (technický obor)
- Angličtina nebo francouzština na komunikativní úrovni (každodenní komunikace)
- Řidičské oprávnění skupiny B
- Uživatelskou znalost práce s PC (především Excel, Outlook)
- Čistý trestní rejstřík
- Zázemí stabilní firmy
- HPP na dobu určitou, po roce však neurčito (nejedná se o agenturní zaměstnání!)
- Flexibilní pracovní doba
- Finanční ohodnocení 30.000kč fix
- Provize z prodeje, odměny
- 20 dní dovolené
- Stravenky v hodnotě 100Kč
- Služební auto, notebook (i pro soukromé účely)
- Firemní školení a možnost profesního růstu
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.