Pro našeho klienta, společnost, která je předním regionálním poskytovatelem vysokorychlostního internetu, digitální televize, hlasových a datových služeb hledáme vhodné kandidáty na pozici Marketing/produkt.

Pracovní náplň:

  • Péče o svěřené portfolio produktů
  • Monitorování a analýzy trhu
  • Spolupráce s marketingovým specialistou
  • Koordinace marketingových aktivit společnosti
  • Organizace zákaznických a firemních eventů
  • Péče o klientské databáze k marketingovým akcím
  • Tvorba šablon pro zákaznický e-mailing
  • Zavádění nových produktů a služeb, pravidelný audit stávajících produktů
  • Řízení projektů a produktových kampaní
  • Kontrola a aktualizace produktové prezentace na webu
  • Správa a zajištění prezentace na sociálních sítích
  • Technická podpora obchodního týmu
  • Příprava, tvorba a předkládání návrhů obchodního řešení ve spolupráci s dodavateli služeb
  • Spolupráce s managementem společnosti na tvorbě obchodní strategie
  • Prezentace a školení produktů, novinek a řešení
  • Účast na konferencích
  • Komunikace s tuzemskými dodavateli
  • Spoluodpovědnost za plnění obchodních cílů

Co požadujeme:

  • Znalost práce s MS Excel nebo Google Apps
  • Základní znalost projektového řízení, zkušenosti s vedením projektu výhodou
  • Analytické a systematické myšlení
  • Orientaci na pracovní výsledek
  • Pozitivní a aktivní přístup k řešení svěřených úkolů
  • Samostatnost
  • Komunikační a prezentační dovednosti, schopnost práce v týmu
  • Zkušenosti v produktovém nebo projektovém managementu, případně obchodu
  • Zkušenosti se sociálními sítěmi výhodou
  • Zkušenosti s grafickými programy výhodou
  • SŠ vzdělání, praxe v oblasti ICT výhodou
  • Řidičský průkaz skupiny B

Nabízíme:

  • Motivační finanční ohodnocení
  • Pružnou pracovní dobu
  • Práci ve velmi příjemném a moderním pracovním prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
  • Služební notebook
  • Služební telefon
  • Zaměstnanecké benefity dle interního benefitového systému (stravenky, sick days, 5 týdnů dovolené, multisport karta, příspěvky na penzijní pojištění)
  • Místo výkonu: Mladá Boleslav

Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám Váš strukturovaný životopis. Budeme Vás v nejbližší době kontaktovat.

Společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o. si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky.

Výhodou spolupráce s námi je rychlost! S našimi konzultanty absolvujete pouze telefonický pohovor!

Odpovědí na tento inzerát souhlasím, aby společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o., sídlem Na Kozačce 1289/7, Praha 2, zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 110/2019 Sb., a to až do odvolání písemnou formou.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

audit nabídka zkušenost