Manažer technologie slévárny

Ostrava
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Jste ostřílený manažer v oblasti slévárenské technologie? Máte zkušenosti s vedením týmu?
Analytické a technické myšlení Vám není cizí?

Právě hledáme pro rozrůstající se výrobní společnost v oblasti automotive v Ostravě vedoucího oddělení slévárenské technologie.

Popis pozice:

Vaše zodpovědnost:

  • vedení týmu slévárenské technologie (asi 20 lidí)
  • návrhy technologických vylepšení a jejich implementace se zaměřením na optimalizaci procesů
  • spolupráce s centrálním technologickým oddělením při realizaci nových projektů
  • plnění a dosahování KPI slévárenského oddělení

Profil kandidáta:

Co je očekáváme od ideálního kandidáta na tuto pozici?

  • VŠ/univerzitní vzdělání v oboru slévárenství/technologie/technické a podobné obory
  • zkušenost na podobné pozici ve slévárenské výrobě
  • manažerské dovednosti a zkušenosti s vedením týmu min. 3 roky
  • zkušenosti v řízení projektů
  • AJ znalost nutná pro každodenní komunikaci s ústředím v zahraničí
  • flexibilita a proaktivita při hledání řešení, odolnost vůči stresu

Nabízíme:

Společnost nabízí:

  • 6% bonus - vyplácen kvartálně
  • vánoční/roční bonus
  • příspěvek na dopravu: 500 Kč - 2000 Kč dle vzdálenosti
  • po 6 měs. příspěvek na penzijní připojištění
  • příspěvek na stravování
  • týden dovolené navíc
  • možnosti vzdělávání

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Agentura Top Talent, s. r. o. | Agentura Top Talent, s. r. o. | Pardubický kraj Pardubický kraj
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. prosince
Trenkwalder a.s. | Trenkwalder a.s. | Ostrava Ostrava
  • 80 000 – 120 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. května
Agentura Top Talent, s. r. o. | Agentura Top Talent, s. r. o. | Pardubický kraj Pardubický kraj
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. prosince
Lucie Sedláčková | Lucie Sedláčková | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. října
BONATRANS GROUP a.s. | BONATRANS GROUP a.s. | Bohumín Bohumín
  • 65 000 – 105 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. května
BoBaek Europe, s.r.o. | BoBaek Europe, s.r.o. | Šenov u Nového Jičína Šenov u Nového Jičína
  • od 34 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. prosince
ASIO TECH, spol. s r.o. | ASIO TECH, spol. s r.o. | Brno Brno
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. května
SEJONG Czech s.r.o. | SEJONG Czech s.r.o. | Karviná Karviná
  • od 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 6. ledna
AG.WORK s.r.o. | AG.WORK s.r.o. | Brno Brno
  • 21 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. ledna
B+K FARMA Rychvald s.r.o. | B+K FARMA Rychvald s.r.o. | Rychvald Rychvald
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. března
M - SILNICE a.s. | M - SILNICE a.s. | Strakonice Strakonice
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. března
KONZUM, obchodní družstvo v Ústí nad Orlicí | KONZUM, obchodní družstvo v… | Letohrad Letohrad
  • 17 500 – 22 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. března

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT