VEDOUCÍ VÝROBY v Prostějově

Prostějov
36.000 – 46.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ŽOLÍKOVÁ PRÁCE s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Máte zkušenosti s vedením lidí a plánováním výroby? Jste technický typ, zvládnete přečíst technickou dokumentaci nebo řídit VZV? Do výrobní společnosti v Prostějově hledáme nového kolegu/kolegyni, který/á se postará o zabezpečení chodu výroby.

Pracovní náplň:

  • Řízení a organizace práce – kolektiv cca 15 lidí
  • Plánování výroby, logistika, chod zakázek
  • Zabezpečování plnění výrobního plánu
  • Každodenní komunikace s klienty
  • Spolupráce a report vedení společnosti

Požadujeme:

  • Zkušenosti s řízením pracovního kolektivu ideálně z výrobní společnosti
  • Výborné organizační a komunikační schopnosti a příjemné vystupování
  • Orientace v technické dokumentaci
  • Min. SŠ vzdělání
  • ŘP. skupiny B
  • Zkušenosti s řízením VZV
  • Základní znalost práce na PC
  • Samostatnost a zodpovědnost

Nabízíme:

  • Stabilní pracovní místo na HPP
  • Pracovní doba: PO-PÁ – pouze ranní směna
  • Nástupní mzda: 36.000 – 46.000 Kč
  • Pozice je přímo do kmenového stavu společnosti

Nástup možný ihned!

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI