- 40 000 – 50 001 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Chcete nastartovat svou kariéru v oboru IT? ✓
Chcete získat zkušenosti v mezinárodním prostředí? ✓
Baví Vás řešit různé zapeklité problémy v oblasti IT? ✓
Tak je tohle pro Vás to pravé! Aktuálně hledáme člověka, který zastoupí kolegu, jenž má v plánu se stěhovat.
- Podpora koncových uživatelů – cca 60
- Instalace nového SW
- Konfigurace sítí
- Správa a údržba SW a HW
- Znalost Windows na administrátorské úrovni
- Znalost správy tiskárny, skenerů, telefonů,...
- Angličtina na úrovni B1 (občasná komunikace s kolegy v zahraničí)
- Znalost TCP/IP výhodou
- Prostředí mezinárodní výrobní společnosti
- Super kolektiv
- 25 dní dovolené
- Stravenky, možnost závodního stravování
- Práce s moderními technologiemi
- Možnost dalšího vzdělávání (kurzy zaměřené na IT, jazykové kurzy)
- Dobrá dostupnost hromadnou dopravou
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.