- 55 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Hledáme šikovného technologa, který se chce stát členem velmi přátelského týmu a posílit tak řady české firmy. Společnost se zabývá výrobou železničních vagónů pro české i zahraniční klienty.
Čeká na vás rozmanitá a zároveň zajímavá práce, která Vás každým projektem posouvá dál. Těšit se můžete na podporu kolegů i odpovídající mzdu se zaměstnaneckými bonusy.
- tvorba pálicích plánů, programování plasmy a CNC strojů
- stanovení materiálové náročnosti zakázek a norem časů operací, technické poradenství pro ostatní oddělení
- tvorba technologických postupů a pokynů, implementace nových předpisů a jejich aktualizace, příprava podkladů pro cenové nabídky
- stanovení spotřeby materiálu
- ÚSO strojní
- znalost MS Office, AutoCad, SolidWorks
- orientace ve strojírenské výkresové dokumentaci
- zkušenost se svařováním ocelových konstrukcí a s povrchovými úpravami (tryskání a nátěrové systémy ocelových konstrukcí)- výhodou
- zajímavé finanční ohodnocení
- přátelský pracovní tým
- týden dovolené navíc
- dotované stravování
- možnost osobního růstu a rozvoje
Místo pracoviště: Nymburk

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.