Operátor automatických knihařských linek a strojů

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Zlín
Firma GRASPO CZ, a.s.
Kategorie Polygrafie, tisk, grafika a vydavatelství, Knihař / Knihařka, Operátor / operátorka tiskařských strojů, Pomocný pracovník / pracovnice v polygrafii, Tiskař / Tiskařka
Min. vzdělání Odborné vyučení bez maturity
Hrubá mzda 27.000 – 35.000 Kč
Délka prac. poměru na dobu neurčitou

O nás

Společnost Graspo CZ, a.s., specialista na výrobu knih, katalogů, diářů a notesů pro celý svět, nabízí pracovní pozici: Operátor automatických knihařských strojů a zařízení

Náplň práce:

  • Jedná se o obsluhu poloautomatických a automatických knihařských strojů pro výrobu knih, katalogů, diářů, zápisníků a kalendářů.
  • Práce je ve dvousměnném provozu v čistém pracovním prostředí.

Co od Vás očekáváme:

  • Zkušenosti s obsluhou strojů ve výrobě.  Výhodou, nikoli podmínkou je vyučení nebo zkušenosti v polygrafickém/strojírenském oboru. Manuální zručnost a pečlivost. Technické myšlení a snahu učit se novým věcem.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Práci ve významné evropské tiskárně, kde vyrábíme knihy pro celý svět, finanční odměny za odpracované roky a životní jubilea, jazykové a odborné kurzy, zvýhodněné stravování, firemní akce, smlouvu na dobu neurčitou, náborový bonus.

Benefity

  • Kariérní růst Kariérní růst
  • Firemní akce Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí Přátelské prostředí
  • Závodní stravování Závodní stravování
  • Parkoviště Parkoviště
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ždírec nad Doubravou
  • Techniques Surfaces Czech Republic s.r…
  • 28 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. října
  • Mariánské Lázně
  • Rosenkranc-Sváta s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. června
  • Mariánské Lázně
  • RICHARD STAR s.r.o.
  • 25 000 – 32 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. června
  • Cheb
  • BWI Czech Republic s.r.o.
  • od 24 335 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. června
  • Praha
  • Yellow Boson s.r.o.
  • 37 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. června
  • Bechyně
  • ANKA COMPANY s.r.o.
  • 17 500 – 19 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. června
  • Bechyně
  • TREKVILA NÁHRADNÍ PLNĚNÍ s.r.o.
  • 21 000 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. června
  • Zlín
  • ZPS - GENERÁLNÍ OPRAVY, a.s.
  • 25 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. června
  • Luhačovice
  • Lázně Luhačovice, a.s.
  • 24 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. června
  • Libeň, Praha
  • Úřad pro technickou normalizaci,…
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Sickdays
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na stravování
Zveřejněno: 13. července
  • Karlovy Vary
  • TryGas CZ, s.r.o.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
Zveřejněno: 13. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Dozvíte se, co to je přesčas, jaký je rozdíl mezi dobrovolným a povinným přesčasem. Proč jít na dobrovolný přesčas o státním svátku? Vysvětlíme si, jak se přesčasy proplácí a kdy si můžete vzít náhradní volno. Jaké důsledky mohou být, když na přesčas nepřijdete, protože se vám to nehodí.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

akce auto bonus Bor EU IT kurz kurzy na dobu neurčitou náplň práce odměny operátor pec pečlivost práce specialist specialista společnost Zruč automat jazyk kov list na dobu náplň obor odbor PR rok stroj

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena