Manažer Mktg Komunikace | 100% Home Office

Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

JEDINEČNÁ PŘÍLEŽITOST PRO MARKEŤÁKY Z VYSOČINY, ALE NEJENOM!

  • 100% možnost Home Officu
  • Nebo kancelář v okr. Žďár n. Sázavou

O ČEM ŽE TO BUDE?

  • Mezinárodní mktg tým – komunikace uvnitř – směrem k výrobním závodům nejenom v ČR, ale v rámci Evropy
  • Marketingová komunikace směrem ven – v rámci ČR – k zákazníkům, veřejnosti
  • Nový employee branding pro ČR – pro letošek velký úkol, komunikace s centrálou v zahraničí + lokálními kolegy
  • Drobné úkoly jako tvorba dokumentů, handbooků, správa/úprava webových stránek – dodavatelé, komunikace s agenturami
  • Spolupráce s oddělením marketingu při tvorbě kampaní a jejich obsahu (plakáty, videa, prezentace, překlady, apod.)
  • PR – spolupráce s médii
  • Eventy – příprava akcí pro zaměstnance i veřejnost
  • Podpora při organizaci významných návštěv závodu
  • Krizová komunikace

POŽADAVKY:

  • SŠ/VŠ – obor marketing vítáme
  • PRAXE ROZHODNĚ – nejlépe z mezinárodního prostředí
  • Skvělý a přirozený komunikátor
  • Mistr českého jazyka s nadáním a citem dát ta správná slova na papír
  • Budete komunikovat do našich zahraničních závodů, takže angličtinu ovládáte na profesionální úrovni (přímá nadřízená cizinka)
  • Potřebujeme i plynulou němčinu pro komunikaci s kolegy z marketingu (Rakousko)
  • Máte velmi dobré prezentační schopnosti, takové to kouzlo osobnosti
  • Nechybí Vám otevřenost a kreativní myšlení

BENEFITY:

  • 100% HOME OFFICE
  • HPP nebo možnost spolupráce jako OSVČ
  • Týden dovolené navíc
  • Pravidelné finanční bonusy
  • Cafeteria 800 Kč / měs.
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Mobilní telefon, notebook
  • Stravenky

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

agentura