Hledáme lidem práci Manpower

Nenáročná práce v jednosměnném provozu! OSTRAVA

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Ostrava
Zadavatel ManpowerGroup s.r.o.
Kategorie Technické obory

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Práce
Ostrava
2458 nabídek ZDE

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

ManpowerGroup s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Do našeho týmu hledáme nové kolegy na pozice operátor výroby/servisní technik drobné elektroniky!

Popis pozice:

Náplní Tvé práce bude jednoduchá oprava drobné elektroniky, budeš zodpovědný za určitý krok opravy u daného výrobku, není potřeba žádná praxe, vše Tě naučíme!

Profil kandidáta:

- požadujeme pouze manuální zručnost a spolehlivost

NENÍ PODMÍNKOU
- pokud již máte zkušenosti s opravou elektroniky, vyhlášku 50 nebo nějaké elektrotechnické/technické vzdělání, je možnost rovnou dosáhnout na vyšší technickou pozici

Nabízíme:

- práce na jednosměnný provoz na denní, 8 hodinové směny, se začátkem v 8:30 - 10:30 dle domluvy s nadřízeným
- volné víkendy
- základní mzda plus docházkové a výkonnostní bonusy
- stálá práce v čistém prostředí

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Zedník

  • Domažlice
  • STAFIKO stav s.r.o.
  • od 17 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Instalatér

  • Domažlice
  • P R A V E S, spol. s r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Vedoucí Stavby

  • Choceň
  • ENERGO CHOCEŇ, s.r.o.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Controller

  • Choceň
  • ENERGO CHOCEŇ, s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Konstruktér

  • Choceň
  • ENERGO CHOCEŇ, s.r.o.
  • 20 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Mistr Výroby

  • Choceň
  • ENERGO CHOCEŇ, s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Obráběč Kovů

  • Choceň
  • ENERGO CHOCEŇ, s.r.o.
  • 20 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Pomocný kuchař/ka

  • Kladno
  • Clarksberg, s.r.o.
  • 15 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Uklízečka/pokojská

  • Karlovy Vary
  • INTER spa service s.r.o.
  • 16 100 – 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Ergoterapeut

  • Karlovy Vary
  • ARMANDI THERAPY CLINIC s.r.o.
  • 22 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Buďte nejpřipravenějším kandidátem na pohovoru!

Buďte nejpřipravenějším kandidátem na pohovoru!

Pojďme se připravit na pracovní pohovor. Po přečtení tohoto článku budete znát odpovědi na všechny své otázky - jak se připravit na pracovní pohovor, jaké zvolit oblečení, jak dlouho pracovní pohovor trvá.

Aš bonus bonusy den elektro hledám IT kandidát možnost mzda nadřízený náplň práce nové operátor Ostrava pozice práce praxe prostředí směny technik víkend výkon vyšší vzdělání zkušenosti Zruč dané kov náplň odpovědný operátor výroby oprava opravy PR profi rok servis technické tým výkonnost výroby zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena