Hledá se Node.js/TypeScript vývojář - microservice stack

Jablonec nad Nisou

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Do Jablonce nad Nisou nebo Hradce Králové hledáme vývojáře do technologické společnosti, v níž se většina projektů točí kolem internetu.

Jejich produktem je IoT CLOUD, v němž mají aktuálně připojeno cca 350 000 zařízení (především alarmy, ale také regulace topení, hlídání aut, elektrické a plynové kotle, rekuperační jednotky aj.)

Vyvíjí a spravují dedikované aplikace pro koncové uživatele, určené pro každodenní používání (vzdálené ovládání ~ 5 mil. měsíčně, notifikace ~ 10 mil. měsíčně atd.), a disponují montážními partnery pro vzdálenou správu.

Popis pozice:

Stanete se součástí jednoho z vývojových týmů a budete se podílet na konkrétních projektech (pracují metodou Kanban, popř. Scrum – záleží na týmu a jeho aktuálním projektu).

Tým pracuje v rámci vlastního mikroservisního stacku. Jeho výhodou je, že:

  • je kompetentně navržený (nejde o žádnou splácaninu)
  • je již v produkčním prostředí (nebavíme se o vzdušných zámcích)
  • používá moderní technologie (TypeScript, Kafka, GraphQL, PostgreSQL, Redis)
  • umožňuje efektivní vývojářskou práci všem, kdo ji chtějí dělat dobře.

Technologie používané na pozici:
Docker, Docker Swarm, Kafka, Node.JS, PostgreSQL, Redis, TypeScript

Profil kandidáta:

Koho hledáme?

  • medior/senior vývojář (zkušenosti s vývojem, ne nutně v jazyku našeho technologického stacku, pokud máte chuť se jej naučit)
  • všeobecný přehled o technologiích a principech vývoje software, od návrhu aplikace až po její nasazení
  • chuť pracovat na existujícím produktu, kde kromě dopředného vývoje je třeba myslet i na refaktoring a zajištění dlouhodobé stability produktu
  • rádi tvoříte čistý kód
  • od seniorních kolegů očekáváme schopnost tvorby solution architektury na daných službách týmem, které jsou ve vlastnictví týmu

Nabízíme:

  • Místo výkonu práce: Hradec Králové nebo Jablonec nad Nisou
  • Cafeteria, Multisport karta
  • Čas na inovace
  • Dovolená navíc
  • Hackatony
  • Herní zóna
  • Home Office
  • Odměny za odpracovaná léta
  • Stravenky
  • Občerstvení na pracovišti
  • Work life balance
  • Výhodný mobilní tarif
  • Sick days
  • Výběr pracovního zařízení (notebook, mobil, monitor)

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

aktuální zkušenost