Letní sklizeň chmele!

Ostrava
26.440 – 27.400 Kč / úkol
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

O nás

Máte chuť si vydělat? Máte chuť se pobavit s chmelovou partou a zažít nefalšovanou sklizeň?
Jste studenti 18-26 let? Pokud jste si odpověděli ANO :) pak neváhejte a zažijte (ne)opakovatelný zážitek :-)

Nabízíme:

= VÝDĚLEK až 27 400 Kč (placeni jste za sklizeň, tzn. za 20 dnů práce)
= výplata v hotovosti při odjezdu z brigády
= doba práce 20 dnů
= ubytování a doprava ZDARMA

= předběžný odjezd na brigádu okolo 19.8, záleží na počasí a dozrání chmele
= celodenní strava za příspěvek 50 Kč/den (strženo ze mzdy, neplatíte dopředu)
= pojedete sklízet chmel na farmu Ročov a Vinařice u Loun
= nabíráme studenty z celé ČR a SR

NEVÁHEJTE a pojeďte sklízet zelené zlato...

Náplň práce:

Pracuje se na poli a česačkách.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. srpna
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 9 670 – 17 800 Kč / týden
  • Brigáda
Zveřejněno: 25. května
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Chomutov Chomutov
  • 14 000 – 15 000 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. srpna
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • Brigáda
Zveřejněno: 3. června
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. srpna
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 9 670 – 17 800 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 5. června
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • 28 600 – 29 560 Kč / úkol
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 12. července
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • Brigáda
Zveřejněno: 26. května
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. srpna
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. června
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • 26 000 – 30 000 Kč / úkol
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 9. srpna
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 28 600 – 29 560 Kč / úkol
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 6. června
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 23 000 – 24 000 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 2. července
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Zlín Zlín
  • 23 000 – 24 000 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 12. července
Michal Rampula | Michal Rampula | Olomouc Olomouc
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. června
Chmelda hops s.r.o. | Chmelda hops s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • 23 000 – 24 000 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 29. června
EUROPA Union Service a.s. | EUROPA Union Service a.s. | Tachov Tachov
  • 140 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 6. června
Jana Hrabalová | Jana Hrabalová | Olomouc Olomouc
  • Brigáda
Zveřejněno: 25. ledna
Agentura TAPAZA s.r.o. | Agentura TAPAZA s.r.o. | Jablonec nad Nisou Jablonec nad Nisou
  • Brigáda
Zveřejněno: 30. března
CK Star Line - dětské pobyty s.r.o. | CK Star Line - dětské pobyty… | Celá ČR Celá ČR
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. května
AKCIOVÝ PIVOVAR DALEŠICE, a.s. | AKCIOVÝ PIVOVAR DALEŠICE, a.s. | Dalešice, Třebíč Dalešice, Třebíč
  • 85 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. července
Bubnovi s.r.o. | Bubnovi s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 195 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. června
Bubnovi s.r.o. | Bubnovi s.r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 195 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. června
Ľubomír Slanina | Ľubomír Slanina | Brno Brno
  • 220 – 280 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 23. června
První brněnská strojírna Velká Bíteš, a. s. | První brněnská strojírna… | Velká Bíteš Velká Bíteš
  • 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 23. června
Gašparec, spol. s r.o. | Gašparec, spol. s r.o. | Šlapanice, Brno-venkov Šlapanice, Brno-venkov
  • 120 – 146 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 23. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
EKOPLAST RA Česko s.r.o., Globus ČR, v.o.s., Patronus servis Ostrava, s.r.o., 21 Consult Group s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ostrava, Vítkovice, Ostrava

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.