Brigáda - Roznos novin a letáků - Depo Opava

Opava
70 – 80 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Česká pošta, s.p. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Česká pošta, s.p.

Každý je u nás důležitým členem týmu. Proto je nezbytné, abychom sdíleli své cíle a hodnoty. Jen tak můžeme být společně moderní firmou, kde se zaměstnancům dobře pracuje a kam se zákazníci rádi vracejí.

Jak bude vypadat váš pracovní den:

Roznos novin:

  • Brzy ráno si poskládáte noviny tak, aby se Vám dobře roznášely (cca od 5:00 hodin).
  • Vše přichystané roznesete pěší pochůzkou do 7:30 předplatitelům do schránek.
  • Vpátek si připomenete, že pracovní den je pro Vás i v sobotu.

Roznos letáků:

  • Přijdete v domluvený čas do práce a poskládáte informační a propagační materiály tak, aby se Vám dobře roznášely.
  • Vše přichystané roznesete podle Vašich možností (a domluvy s vedoucí/m) do schránek.
  • To je vše.

Každý pracovní den budete začínat na depu Opava, ul. Masarykova 22, Opava – Komárov.

Hodíte se k nám, protože:

  • si chcete přivydělat.
  • Vám záleží na tom, aby noviny, propagační materiály a letáky dorazily spolehlivě ke svým čtenářům.
  • je Vám více než 16 let pokud chcete roznášet letáky.
  • je Vám více než 18 let pokud chcete roznášet noviny.

Proč pracovat právě u nás?

  • Zaměstnáme Vás formou dohody o provedení práce nebo dohody o pracovní činnosti.
  • Při roznosu novin už v 8 ráno budete mít práci hotovou.
  • Při roznosu letáků pracujete v denní době, kdy se vám to hodí.
  • Čím více novin, propagačních materiálů a letáků roznesete, tím vyšší bude Vaše odměna.
  • Získáte u nás možnost dlouhodobé spolupráce.
  • Když Vás to bude bavit, můžete u nás začít pracovat nastálo třeba i na jiné pozici.
  • Nastoupit můžete ihned.

V přihlášce uveďte, zda máte zájem o doručování novin nebo letáků.

Bližší informace na tel. čísle: zobrazit tel. číslo nebo zobrazit tel. číslo paní Rendová

V inzerátech jsou používány názvy pozic zpravidla v mužském rodě, a to z důvodu lepší plynulosti textu, v žádném případě tím Česká pošta, s.p. nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup k pohlaví nebo jednotlivým kategoriím povolání.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Pavel Vnenčák | Pavel Vnenčák | Ostrava Ostrava
  • 10 000 – 30 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna
Work Service Czech s.r.o. | Work Service Czech s.r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 27. července
Work Service Czech s.r.o. | Work Service Czech s.r.o. | Jičín Jičín
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. října
Work Service Czech s.r.o. | Work Service Czech s.r.o. | Jičín Jičín
  • Brigáda
Zveřejněno: 14. září
4 P & P, spol. s r.o. | 4 P & P, spol. s r.o. | Liberec Liberec
  • 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 2. srpna
CSB s.r.o. | CSB s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 80 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 30. srpna
Personex s.r.o. | Personex s.r.o. | Úžice, Mělník Úžice, Mělník
  • 110 – 130 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 31. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ADESTRA security, spol. s r.o., EAGLEEXPERT s.r.o., Václav Alt, Pavel Vnenčák, PRO SECURITY SE, Parkour SCHOOL, z.s., ABAS IPS Management s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ostrava, Opava

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zájem
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC