Dlouhodobá brigáda u McDonald´s

Pracovní poměr brigády
Lokalita Frýdek-Místek
Firma KLEIBLOVÁ s.r.o.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Dlouhodobá brigáda pro studenty

Máte rádi kontakt s lidmi a jste zodpovědní? Chtěli byste si při studiu přivydělat ?Tak pojďte pracovat k nám do McDonald`s ve Frýdku Místku!

Nabízíme stabilní zázemí pro získání praxe a díky směnnému provozu i vhodnou pozici pro studenty. Vítáme a podporujeme osobní rozvoj a růst zaměstnanců. Samozřejmostí je tak nejen úvodní zaškolení, ale i další průběžné vzdělávání.

Slibujeme Vám, že se v práci nudit nebudete. A to nejen díky přátelským kolegům, ale i díky rozmanitosti Vaší práce, která bude obnášet přípravu jídla a obsluhu zákazníků a také společnou starost o úklid prostor.

Pokud se Vám pozice líbí, tak neváhejte a napište, my se obratem ozveme

Požadujeme:

  • flexibilitu
  • příjemné vystupování k zákazníkům
  • schopnost učit se novým věcem
  • spolehlivost a zodpovědný přístup

Nabízíme:

  • po odpracování min 90hod/ měsíc vzniká nárok na ošatné 2Kč/hod
  • benefit kartu / slevy ve všech provozovnách McDonald´s
  • zázemí nadnárodní společnosti
  • úvodní zaškolení a další průběžné vzdělávání
  • mzdu na osobním účtu ve stanoveném termínu
  • 50% sleva na stravování
  • možnost získání manažerských dovedností
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Praha
  • SWBC - service, a.s.
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. září
  • Mladá Boleslav
  • RPM Service s.r.o.
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. září
  • Celá ČR
  • J&K Jobs s.r.o.
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. září

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
BESKYDY SPORT s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v nové práci je vaší vizitkou –⁠ co si vzít na sebe, jak se připravit, na co se ptát, na co se neptat, jak se kolegům představit. Se vším vám pomůžeme!

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Čekáte rodinu? Povíme si vše o mateřské dovolené, jaký máte nárok na mateřskou dovolenou, kdy je pro vás nejlepší si vybrat zbývající dovolenou. Dozvíte se, že v průběhu mateřské dovolené vám vzniká nárok na další dovolenou. Na konkrétních příkladech si ukážeme, které maminky mají na peněžitou pomoc v mateřství nárok, které naopak nemají. Pro srovnání vám ukážeme, jak dlouhou mají mateřskou v dalších zemích světa.

benefit brigáda den IT manažer měsíc Most možnost náplň práce nárok osobní rozvoj pozice práce praxe přivydělat rozvoj růst společnost společnosti stabilní STK stravování školení vzdělávání zaměstnanců získání dlouhodobá brigáda dovednost jídla kontakt manažerský náplň národní odpovědní odpovědný osobní PR přátelský příjemné přístup rok schopnost student termín v práci vydělat zákazník

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena