- 150 Kč / hod
- Brigáda

Co bude náplní Vašeho přivýdělku
Hledám lidi se zájmem o zdravý životní styl a touhou pomáhat druhým lidem pro nutriční poradenství v mém centru s 20 letou praxí. Obrací se na mě klienti, kteří řeší především nadváhu a špatný životní styl.
Koučové v mém týmu potřebují mít alespoň 15 hodin týdně volného času (2 celé odpoledne), které chtějí investovat do práce v centru, nebo do práce s klienty na dálku. Zodpovědný přístup musí být samozřejmostí a svěřené úkoly plnit včas a precizně. Máme vlastní školící a rekvalifikační systém, který je plně připravený pro studenty VŠ nebo pro jejich absolventy.
Výhodou je komunikativnost, reprezentativní vystupování a mít zdravý životní styl jako koníčka.
Příjmy budou závislé na množství odvedené práce a investovaném času.
Po zaučení přivýdělek dosahuje zhruba polovinu průměrného platu v ČR.
Zašlete prosím Váš životopis a motivační dopis.
Zájemci budou telefonicky kontaktováni ze strany majitelky centra a pozváni k osobnímu pohovoru.
Disclaimer: Tuto nabídku obchodní příležitosti Herbalife Nutrition činí nezávislý člen Herbalife Nutrition (Leona Palinková Bečicová, Sadová 554, Velký Týnec 783 72). Obchodní příležitost administruje Herbalife Czech Republic, s. r. o., Radlická 740/113D, 158 00 Praha 5 – Jinonice, Česká republika, IČO: 02855089. Prodávané zboží jsou výživové výrobky a výrobky osobní péče. Transakce realizují účastníci jakožto její strůjci.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?