Prodej Zmrzliny v UK

Zahraničí
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

Hledáme tým lidí pro prodej zmrzliny v UK pro nadcházející sezónu. Sezóna vypukne na konci dubna, začátkem května a končí na konci září. Jde o rodinou firmu, která se věnuje výrobě zmrzliny a jejímu prodeji v pojízdných prodejnách na různých akcích po celé Anglii (od Brightonu až po Edinbourgh). Firma má sídlo poblíž YORKU odkud se na jednotlivé akce vyráží.

Firma hledá
Sympatické a dobře vypadající jednotlivce kteří ovládají angličtinu a nebojí se jí použít. Práce je často fyzicky náročná, ale pro ty kdo neradi sedí to může být přínosem.

Firma nabízí
6,5 libry/hodinu – neřidičům
7 liber/hodinu – řidičům

Vstupní náklady
Doprava na místo (letecky – PRAHA-LEEDS/Bradford JET2)
Ubytování bude na místě zajištěno – cca 50 liber/týden
Zprostředkovatelský poplatek 2000 Kč při podpisu smlouvy

Práce je vhodná pro jednotlivce i páry, nebo kamarády kteří chtějí přes léto poznat něco nového, zdokonalit se v angličtině a zažít nějaké dobrodružství.

V prvním kole výběru prosím zasílejte svoje CV+fotku (fotka by měla být od hlavy až k patě)

V CV prosím uveďte své plné iniciály, dosažené vzdělání, předchozí pracovní zkušenosti, záliby a od kdy můžete přijet.

V druhém kole, které proběhne 5.2. 2015 v Brně (místo bude upřesněno) budou uchazeči představeni zástupci firmy.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT