Telefonní operátor/ka

Zlín
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

Stále nemůžete najít pracovní uplatnění?
Máte duši obchodníka?
Chcete mít včas výplatu na svém účtu?
Odmítají Vás při pohovorech, protože nemáte praxi?
Myslíte si, že jste komunikativní a máte zdravé sebevědomí?

Co Vám nabízíme:

  • zázemí mezinárodní společnosti
  • hlavní pracovní poměr nebo dlouhodobou brigádu
  • ranní směny (8:00 – 15:00), odpolední směny (13:00 – 19:00), pro studenty, zaměstnané a maminky na MD výjimky
  • vstupní školení a navazující rozvojová školení ZDARMA
  • reálnou možnost profesního i osobnostního růstu
  • motivující finanční ohodnocení (75,– Kč/hod + neomezená výše bonusů)
  • odměna za doporučení nového zaměstnance 1 000,– Kč
  • společné firemní akce a lidský přístup vedení
  • nástup možný ihned

Co od Vás očekáváme:

  • vynikající komunikační a vyjadřovací schopnosti
  • příjemný a kultivovaný hlasový projev bez logopedických vad řeči
  • dynamickou a pozitivní osobnost s aktivním přístupem k práci
  • prozákaznický přístup a zdravou ctižádostivost
  • prodejního ducha a chuť stále se rozvíjet
  • schopnost naslouchat potřebám klienta a pružně na ně reagovat
  • uživatelskou znalost práce na PC

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.