- 125 – 155 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy

Hledáme vysokoškolské studenty, kteří si chtějí přivydělat ke studiu a komunikace jim nedělá problém.
Pracovní doba 8 –14 dní v měsíci.
Náplň práce : Na propagačních stáncích, které máme v obchodních centrech, budete propagovat kosmetický produkt a oslovovat zákazníky.
Důležité je být komunikativní a mít úsměv na tváři.
Víme, že vysokoškolské studium je velmi náročné, a proto je tu možnost vybrat si pracovní dny podle Tvých představ a tvého rozvrhu.
Uvítáme i dlouhodobou brigádu.
Později možnost i na HPP.
Hned od prvního pracovního dne jsi zapojen do motivačních školení.
Z důvodu aktuální situace v České republice vůči COVID-19 budou pohovory a výběrové řízení probíhat až po uplynutí vyhlášené karantény ( po 24.3.2020, 6:00 hodin).
Soutěživost
Cílevědomost
Příjemné vystupování
Vyplácení mzdy každý den
Každý měsíc nová soutěž – Barcelona, Miláno, Disleyland, beach párty, lístky do kina, mašáže atd.
Motivovaný tým od 15 – 55 let
Možnost si sám/sama plánovat svůj čas
Školení
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!