Minibar Stevard/ka ve vlacích ČD, 145 Kč/hod. - tým ČB

České Budějovice
145 – 210 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost TESS promotion s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Dohoda o pracovní činnosti (DPČ)
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Začátečník A1) ,
Český jazyk (Pokročilý B2)

O nás

Doplňuje tým minibaristů a minibaristek na vlaky Českých drah a hledáme nováčky pro středisko České Budějovice. Pokud můžete pracovat alespoň 2–3 dny v týdnu, tak se můžeme domluvit na spolupráci :-)
Velkou výhodou této pohodové brigády je flexibilní plánovaní směn přesně dle Vašich časových možností.
Buďte neustále v pohybu a zamilujte si práci na cestách. Váš pracovní den nikdy nebude stejný a budete pokaždé potkávat nové lidi.

Jestliže máte zálibu v komunikaci a cestování, hledáte nevšední brigádu a spolehlivost patří k vaším silným stránkám, tak pro Vás máme skvělou nabídku.

Náplň práce:

  • Prodej drobného občerstvení za lidové ceny
  • Poskytování informací cestujícím s úsměvem na tváři
  • Možnost plánování směn dle vlastních časových možností

Co od Vás očekáváme:

  • Minimální věk 18 let
  • Základní znalost AJ nebo NJ (komunikace na základní úrovni s cestujícím)
  • Dochvilnost a komunikativnost

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Flexibilní plánování směn
  • Ranní i odpolední směny
  • Zajímavé prostředí vlaku
  • Dlouhodobá spolupráce
  • Směny si volně kombinujete dle vašich časových možností nebo rozvrhu ve škole.
  • Vybrat si můžete z těchto tras: 5:30 – 12h, 7:30 – 14h, 13:30 – 20h, 15:30 – 22h nebo z delších tras 11:30 – 20h, 9:30 – 18h a další varianty.
  • Odjezd vždy ze stanice České Budějovice a návrat zpět do stanice České Budějovice ve stejný den.

• 125 Kč – základní sazba
• 145 Kč – sazba při 8 a více odpracovaných směnách za měsíc
• Plus další finanční bonusy ke směnám (např. aktivita, dochvilnost, kladné hodnocení cestujících atd.)

Tato práce je vhodná ke studiu nebo jako přivýdělek k HPP. Případně je možnost práce pondělí – pátek, záleží jen na Vašich možnostech času.

Forma spolupráce je na základě Dohody o pracovní činnosti (DPČ) = námi hrazená platba soc.+zdravotního pojištění.

V případě zájmu, prosím, zasílejte své životopisy na uvedenou emailovou adresu. Těšíme se na spolupráci.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Pružná pracovní doba

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.