Asistent/ka projede a provozu- 150Kč/hod, výplata týdně

Zlín
135 – 150 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost PROPLUSCO GROUP s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Hledáme brigádníky na pozici asistent/ka prodeje a provozu – práce na pokladně, výdeji jídel a myčce

Náplň práce: dohlížení na dodržování hygienických předpisů, vyřizování reklamací, kalkulace zboží, dohlížení na kvalitu vydávané stravy, práce na pokladně, výdej jídel
Místo práce: Otrokovice (20 min od Zlína)
Termín práce: 4 směnný provoz (ranní, odpolední, noční, víkend)

Požadujeme

  • pravidelnou docházku
  • pečlivost a spolehlivost
  • minimálně SOU
  • potravinářský průkaz
  • plnoletost

Nabízíme

  • Fixní odměna 135 Kč/hod + 15 Kč/hod za bezproblémovou docházku
  • smlouva na DPČ
  • Výplata 1× týdně
  • možnost dlouhodobé spolupráce

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

MOBA Security s.r.o. | MOBA Security s.r.o. | Slušovice Slušovice
  • Brigáda
  • Vhodné také pro seniory
  • Vhodné také pro rodiče
včerejší
INDUS PRAHA, spol. s r.o. | INDUS PRAHA, spol. s r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 27. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
MOBA Security s.r.o., JOBINN & HOSTESSINN, s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., První novinová společnost a.s.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Slušovice, Zlín

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT