- 162 – 186 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince
Dovedete-li, výše popsané činnosti, zajistit dobře a ráda pak pro Vás máme práci snů!
Naše společnost má pět let zkušeností v péči o domácnost. Naše služby využívají známe osobnosti, ale i běžné lidé, kteří mají rádi čistou domácnost, ale nemají čas nebo schopnosti si to zajistit sami.
Nyní rozšiřujeme rozsah našich služeb tak, abychom zákazníkům, mimo úklid domácnosti, dovedli poskytnout kompletní péči i o jejich šatník.
Spouštíme nábor na pozici – Správkyně šatníku, bot a kabelek.
Délka pracovní doby, dny a čas si lze stanovit individuálně, dle Vašich časových možností.
Místo práce je opět individuální. Vždy máte možnost výběru, ale vždy se jedná o město Praha.
S uctivým pozdravem,
tým LidskáSíla Enterprises
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?