Flexibilní brigáda

Most
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

Hledáme pracovníky inventarizace. Jedná se o lehkou manuální práci, kde si flexibilně vybíráte směny na měsíc dopředu. Možné i krátké večerní směny

V případě zájmu a pro více informací klikněte na následující odkaz:

http://goo.gl/forms/8b3Dz7eZlI

Náplň práce:

  • Práce s ručním scannerem
  • Počítání zboží

-----------------------

Požadujeme:

  • Očekáváme:
  • SPOLEHLIVOST, PRACOVITOST
  • Základní počítačové znalosti
  • Věk minimálně 18 let

Nabízíme:

  • Základní sazba je 75 Kč/hod + příplatek 5 kč/hod pokud odpracujete alespoň 5 směn v měsíci.
  • Prémie za rychlost a přesnost, v průměru +12Kč/hod, ale i 40Kč/hod
  • Proplácení cestovného.
  • V případě oboustranné spokojenosti možnost dlouhodobé spolupráce.
  • Převážně kratší směny v odpoledních a večerních hodinách 3–4 hodinové směny, ale můžete si vybrat i delší.
  • Přihlásíte se jen na směny, které Vám vyhovují.
  • Nástup možný ihned.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT