Nejprve se registrujte nebo se přihlašte
Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference
Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Praha, Ostrava, Plzeň, České Budějovice, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, Olomouc, Liberec, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Technický manažer v energetice je odborník, který se specializuje na řízení a koordinaci technických aspektů energetických projektů a operací. Jeho hlavním úkolem je zajištění optimálního provozu a údržby energetických zařízení a infrastruktury a to s důrazem na bezpečnost, spolehlivost a efektivitu. Plánuje a řídí údržbu a opravy energetických zařízení, jako jsou elektrárny, distribuční sítě, generátory a další technologie. Sleduje výkonnost zařízení a zavádí opatření ke zlepšení jejich efektivity a optimalizaci výkonu. Dále koordinuje projektové aktivity v energetickém sektoru, včetně rozvoje nových zařízení a infrastruktury, a spolupracuje s týmy inženýrů a techniků.
K dovednostem, které musí mít mít patří hluboké technické znalosti a odbornost v energetickém odvětví, protože musí rozumět fungování energetických zařízení a technologií a být schopný analyzovat a řešit technické problémy. Dále je důležité mít organizační dovednosti a schopnost řízení projektů. Komunikační dovednosti jsou klíčové pro spolupráci s týmy inženýrů a techniků, ale také pro komunikaci s dalšími zainteresovanými stranami, jako jsou manažeři, dodavatelé a klienti. Schopnost sledovat novinky a trendy v energetickém odvětví a aplikovat moderní technologie je rovněž nezbytná pro zajištění udržitelného a efektivního provozu energetických zařízení.
Ke své práci nezbytně potřebuje moderní technologické vybavení pro řízení a monitorování energetických systémů. Patří sem počítač nebo laptop s dostatečnou výpočetní kapacitou pro analýzu dat a správu energetických projektů. Dále potřebuje přístup k specializovanému softwaru pro energetické simulace a modelování. Pro účinnou komunikaci s týmem a spolupracovníky je také důležité mít komunikační technologie a nástroje.
Profese technického manažera v energetice může bavit jedince, kteří mají zájem o oblast energetiky, udržitelného rozvoje a inovativních technologií. Ti, kteří mají rádi řízení projektů, koordinaci týmu a hledání efektivních energetických řešení. Odborník na technické aspekty v energetice má možnost ovlivňovat a přinášet pozitivní změny v oblasti energetiky. Pracuje v energetických společnostech, inženýrských firmách, výrobních průmyslech nebo vládních institucích. Pracovní může být v kanceláři nebo na terénu, kde monitoruje energetické zařízení a řídí projekty.
Obvykle je vyžadováno vysokoškolské vzdělání v oboru energetiky, strojního inženýrství, elektrotechniky nebo jiném příbuzném technickém oboru. Většina technických manažerů v energetice má bakalářský nebo magisterský titul, který je relevantní pro energetický sektor. Kromě formálního vzdělání je také důležité mít relevantní praxi v energetickém odvětví. To může zahrnovat pracovní zkušenosti ve správě a provozu energetických zařízení, projektovém řízení v energetice, technických analýzách a návrzích energetických systémů a dalších příbuzných pracovních zkušenostech.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Charakteristika města a jeho instituce: Opatovice nad Labem je druhá největší obec Pardubického kraje. Malebná obec s bohatou historií se pyšní krásným zámkem, kostelem sv. Jakuba Staršího a moderními institucemi, jako je základní a mateřská škola, obecní knihovna a úřad. Pro aktivní občany je k dispozici sportovní areál s fotbalovým hřištěm, tenisovými kurty a sokolovnou.
Politika a správa: V čele obce stojí starosta a zastupitelstvo. Obec se dělí na 5 volebních okrsků a nachází se v Pardubickém kraji. Ekonomika a průmysl: Opatovice nad Labem nabízí pestrou škálu pracovních příležitostí. Dominantou je Elektrárna Opatovice, a.s., dále se v obci nachází menší firmy a živnostníci zaměření na obchod, služby a stavebnictví. Doprava a dostupnost: Obec je dopravně dostupná autem i autobusem. Prochází tudy silnice I/35 a železniční trať Hradec Králové - Pardubice. V obci je autobusová zastávka a vlaková stanice.
Bydlení a rodinný život: Opatovice nad Labem nabízí klidné a příjemné bydlení v rodinných domech i bytech. V obci naleznete mateřskou a základní školu, hřiště pro děti, obchody a restaurace. Aktivní spolkový život zajišťuje pestrou nabídku volnočasových aktivit pro všechny věkové kategorie. Geografie a poloha: Obec se nachází v Polabské nížině na pravém břehu Labe. Sousedí s obcemi Čeperka, Ráby, Semín a Sezemice. Katastrální území obce má rozlohu 13,68 km².
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
