Nabídky práce v Dubenci pro profesi „Obsluha strojů“ (381 inzerátů)

PENG FA TRADE ,s.r.o. | PENG FA TRADE ,s.r.o. | Vršovice, Praha Vršovice, Praha (50 km)
  • do 20 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. září
Business Invest Group s.r.o. | Business Invest Group s.r.o. | Vršovice, Praha Vršovice, Praha (50 km)
  • do 25 376 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. července
Wellsprint s.r.o. | Wellsprint s.r.o. | Vršovice, Praha Vršovice, Praha (50 km)
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 10. dubna
KRO-MEL s.r.o. | KRO-MEL s.r.o. | Čestlice Čestlice (50 km)
  • do 31 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. července
Lifefood Czech Republic s.r.o. | Lifefood Czech Republic s.r.o. | Vinohrady, Praha Vinohrady, Praha (50 km)
  • do 39 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 30. srpna
Teplárna Strakonice, a.s. | Teplárna Strakonice, a.s. | Strakonice Strakonice (50 km)
  • 27 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. srpna
Teplárna Strakonice, a.s. | Teplárna Strakonice, a.s. | Strakonice Strakonice (50 km)
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. června
Ivana Kaskounová | Ivana Kaskounová | Strakonice Strakonice (50 km)
  • do 29 900 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. května
ČZ Řetězy, s.r.o. | ČZ Řetězy, s.r.o. | Strakonice Strakonice (50 km)
  • do 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. března
MONTEFERRO HRÁDEK a. s. | MONTEFERRO HRÁDEK a. s. | Útušice Útušice (50 km)
  • 38 000 – 48 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 21. března
POZEMNÍ KOMUNIKACE BOHEMIA, a.s. | POZEMNÍ KOMUNIKACE BOHEMIA, a… | Kladno Kladno (50 km)
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. září
MZ Topp Kladno s.r.o. | MZ Topp Kladno s.r.o. | Kladno Kladno (50 km)
  • do 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. září
AUTO SCHWAB, s.r.o. | AUTO SCHWAB, s.r.o. | Kladno Kladno (50 km)
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. září
MIDEMA s.r.o. | MIDEMA s.r.o. | Kladno Kladno (50 km)
  • do 21 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 25. srpna
Romtes Service a.s. | Romtes Service a.s. | Kladno Kladno (50 km)
  • 30 400 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 4. července
Sokal group s.r.o. | Sokal group s.r.o. | Kladno Kladno (50 km)
  • do 20 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 13. června
QUINT spol. s r.o. | QUINT spol. s r.o. | Katovice Katovice (50 km)
  • do 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. června

Ověřené společnosti

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC