- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Komunikace s klienty, komplexní zajištění servisu okolo
pronájmů vlastních bytů v rámci skupiny OH Capital, a.s.,
zajištění reklamy na internetu, média apod., administrativní
činnost v kanceláři
Platové zařazení : 20.000,– Kč hrubého / měsíc
Pracovní doba : 8–16 hod, Po-pá
Zkušební doba : 3 měsíce, nástup dle dohody, možný ihned
Požadavky na uchazeče : Trestní bezúhonnost,
Střední škola ukončena maturitní zkouškou, ÚSO
Bezvadná znalost Office – Word, Excel, internet
Organizovanost, pečlivost
Anglický jazyk – výhodou
Praxe ve stejném profesním oboru výhodou
Kreativní myšlení
Příjemné vystupování, asertivní chování a komunikativnost
Náplň práce : Administrativní činnost
Komunikace s nájemníky
Pronájmy a prodej bytů a domů
Zařizování servisu pro nájemníky
Nástup : září 2022
Kontakt POUZE po e-mailu, zaslat životopis, telefonicky se pak ozve náš pracovník
uchazečům s termínem osobního pohovoru.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.