Produktoví analytici junior/senior

Zlín
25.000 – 35.000 Kč

Jsme huňatý e-shop ze Zlina, který chce zabalit celou Evropu do ovčí vlny a hledáme
specialistu/specialistku na produktové oddělení.

Náplň práce:

  • - vyhodnoceni nákupu a prodeje produktových kategorii
  • - monitoring vývoje trhu
  • - identifikace potencialních nedostatků a hledaní nejlepších možností
  • - revize stávajících procesů, jejich dokumentace a nasledná analýza a vylepšení
  • práce v učetním programu Pohoda, skladová administrativa
  • - zpracování a tvorba velkoobchodních objednavek
  • komunikace s agenturami, spolupráce s ostatními odděleními

Požadavky:

  • - analytické myšlení
  • pokročilá znalost MS Office (zejmena excel)
  • - znalost učetního programu Pohoda výhodou
  • znalost anglického jazyka na komunikativní urovni
  • zodpovědnost a samostatnost
  • - smysl pro organizaci
  • - ochota učit se nové věci
  • - zkušenosti na obdobne pozici vyhodou

Zaměstnanecké výhody:

  • práci ve stabilních rychle rostoucí firmě
  • notebook a firemní telefon
  • občerstvení na pracovišti
  • relaxační zónu (fotbálek, stolní tenis)
  • stravenkový paušál
  • v kanceláři vítáme i zvířecí mazlíčky

V kanceláři ti bude po ruce zaběhnutý tým, s kterým se můžeš kdykoliv poradit. Pokud se při této práci cítíš jako ryba ve vodě, rádi tě přivítáme u nás v Ovečkárně, ve Zlíně Prštném.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

agentura analýza zkušenost